2026年3月15日，yl23455永利集团雅思教研室以线上形式召开2025-2026学年第二学期工作会，教研室主任张丽莺主持，全体教师参会，明确新学期教学方向，凝聚教研合力，为雅思教学高质量开展筑牢基础。
会上，张丽莺总结上学期教学工作，肯定教师在课程优化、成绩提升等方面的成效，同步通报员工评教核心意见。部署本学期工作时，重点围绕25级创新实验班教学提出要求，针对员工基础差异大、需求多元的特点，要求教师精准摸排学情、制定分层教学方案，将人工智能辅助教学全面融入各教学环节，兼顾教学质量与特色打造，保障教学工作稳步推进。
明确整体要求后，各课程组紧扣“分层教学+AI赋能”核心展开专题研讨，敲定具体实施举措：听力组针对创新班实施差异化教学，按需补充听力技巧，借力线上平台开展教学考评；写作组确立夯实基础、分级提升、强化考核三大目标，优化平时考核体系；阅读组紧扣分层教学要求，结合员工能力差异设定阶梯式阅读目标，依托AI教学工具精准施策，针对性培养不同层次员工的阅读核心能力；口语组围绕“AIGC辅助口语训练”研讨策略，拟通过多语言模拟平台提升员工学习参与度与获得感，激发口语表达兴趣与勇气。
此次会议清晰划定新学期雅思教学重点与各课程组工作路径。下一步，雅思教研室全体教师将细化教学计划，落地各项改进措施，以分层教学为抓手、以AI技术为赋能，精准弥补员工雅思学习短板，持续提升教学质量，为公司国际化人才培养目标落地提供坚实支撑。
一审一校：张丽莺
二审二校：王维民
三审三校：苏凌函
